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新能源
水系電池
1、負(fù)責(zé)水系電池正負(fù)極配方及工藝研發(fā)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品性能及成本目標(biāo)；
2、追蹤學(xué)術(shù)前沿，跟進(jìn)水系電池相關(guān)技術(shù)發(fā)展及新型水系電池正負(fù)極，評(píng)估并篩選有效的新技術(shù)方案進(jìn)行實(shí)驗(yàn)論證；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)實(shí)驗(yàn)的數(shù)據(jù)分析及處理，形成完整的文件匯報(bào)；
4、協(xié)助公司的其他相關(guān)事務(wù)。
5、碩士以上學(xué)歷，條件優(yōu)越者可放寬學(xué)歷；
6、材料學(xué)、物理化學(xué)、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、追蹤學(xué)術(shù)前沿，跟進(jìn)水系電池相關(guān)技術(shù)發(fā)展及新型水系電池正負(fù)極，評(píng)估并篩選有效的新技術(shù)方案進(jìn)行實(shí)驗(yàn)論證；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)實(shí)驗(yàn)的數(shù)據(jù)分析及處理，形成完整的文件匯報(bào)；
4、協(xié)助公司的其他相關(guān)事務(wù)。
5、碩士以上學(xué)歷，條件優(yōu)越者可放寬學(xué)歷；
6、材料學(xué)、物理化學(xué)、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
職位類別： 正極材料工程師
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工程機(jī)械研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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7-14K申請(qǐng)職位1、制備納米纖維膜復(fù)合聚合物電解質(zhì)； 2、添加不同固態(tài)電解質(zhì)材料并測(cè)試鋰離子導(dǎo)體膜導(dǎo)電性； 3、制備軟包固態(tài)電池并進(jìn)行相應(yīng)的電化學(xué)測(cè)試； 4、申請(qǐng)專利
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12-18K申請(qǐng)職位工作內(nèi)容 1、針對(duì)鋰離子電芯六大主材進(jìn)行材料開發(fā)領(lǐng)域細(xì)分，負(fù)責(zé)相關(guān)材料的開發(fā)、試產(chǎn)和量產(chǎn)導(dǎo)入； 2、負(fù)責(zé)鋰離子電芯材料開發(fā)過程實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和相關(guān)實(shí)驗(yàn)報(bào)告的撰寫； 3、負(fù)責(zé)鋰離子..
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9-15K申請(qǐng)職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計(jì)開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗(yàn): 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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9-15K申請(qǐng)職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計(jì)開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗(yàn): 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)開發(fā)科室的管理工作，完成科室KPI指標(biāo)；負(fù)責(zé)下屬員工的錄用、晉升和績(jī)效考核； 2、負(fù)責(zé)數(shù)碼電芯高能量密度，快充，低成本電芯、安全電芯等技術(shù)開發(fā)及優(yōu)化； 3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能小動(dòng)..
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15-20K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)充電器產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)，包括原理圖、PCB設(shè)計(jì)等工作； 2、負(fù)責(zé)充電器調(diào)試、測(cè)試、試產(chǎn)跟進(jìn)、產(chǎn)品改良等工作； 3、負(fù)責(zé)電子元器件的選型和各種計(jì)算； 4、編制與硬件設(shè)計(jì)相關(guān)的技術(shù)..
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19.1-33.3K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶需求及平臺(tái)開發(fā)需求，主導(dǎo)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)及技術(shù)評(píng)審； 2、統(tǒng)籌開發(fā)各階段的計(jì)劃、制作、驗(yàn)證； 3、主導(dǎo)電芯的失效分析，持續(xù)優(yōu)化設(shè)計(jì)體系； 4、產(chǎn)品規(guī)格書、體系文件、技術(shù)..
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9-18K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)PACK產(chǎn)品的研發(fā)及設(shè)計(jì)，包括原理圖設(shè)計(jì)、電池組的組裝和生產(chǎn)。 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、管理，應(yīng)用新技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。 3.確認(rèn)技術(shù)信息輸入，選擇合適的原材料和系統(tǒng)配置。 4.跟蹤樣品試制、..
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25-35K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、 接收客戶對(duì)產(chǎn)品需求，并對(duì)需求進(jìn)行分析并與客戶進(jìn)行初步確認(rèn)，形成初步方案 2、 產(chǎn)品設(shè)計(jì)及實(shí)驗(yàn)方案的擬定，參與制定新產(chǎn)品研發(fā)方案，確定關(guān)鍵參數(shù)， 3、 實(shí)施研發(fā)方案，確定相關(guān)..
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8-15K申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.根據(jù)客戶要求選擇進(jìn)行電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的2D圖、3D圖、工藝流程、BOM表編制等資料； 3.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段的評(píng)審會(huì)議，并完成各階段資料（包括D-FMEA等）； 4.負(fù)責(zé)電..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市
- 聯(lián)系人：25137958
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