全選
申請職位
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4-5K申請職位1.負(fù)責(zé)公司電力設(shè)施的安全、維護、保養(yǎng)、安裝、調(diào)試，并按操作規(guī)程規(guī)定使用。 2.及時做好電氣零配件材料申報計劃，電房電氣的定期保養(yǎng)、消防和衛(wèi)生工作。 3.負(fù)責(zé)定期檢查，排除隱患，及時更換老化..
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13-18K申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃制定機械設(shè)備的年度大、中修計劃，以及備件計劃； 2、處理和解決在設(shè)備大修和中修遇到的維修技術(shù)難題； 3、協(xié)調(diào)日常的設(shè)備使用、設(shè)備維修、設(shè)備管理，保證設(shè)備的正..
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8-9K申請職位工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)井下電氣設(shè)備的安裝、調(diào)試和維護保養(yǎng)工作。 2.負(fù)責(zé)低壓電路的正常運行和故障排除。 3.定期對井下電力設(shè)備進行巡檢，及時處理安全隱患。 4.記錄電氣設(shè)備維護保養(yǎng)情況，并及時上報相..
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5-7K申請職位任職要求： 1、年齡在25-45歲之間，持有相關(guān)電工證書，中專以上學(xué)歷； 2、具有3年以上維修電工工作經(jīng)驗，熟悉選礦廠設(shè)備維修和故障排除； 3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，具備較強的責(zé)任心和..
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面議申請職位積極配合機電隊長開展機電運輸監(jiān)督管理工作，保證煤礦在生產(chǎn)建設(shè)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范等規(guī)定。按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“一崗雙責(zé)”的原則，做好本單位..
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120-220K申請職位1、 負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的配電設(shè)備和設(shè)施的運行和技術(shù)管理，確保實現(xiàn)電氣設(shè)備的完好率和使用率等管理指標(biāo)，并按要求向公司電氣主管匯報電氣管理方面的工作。 2、 建立健全電氣設(shè)備臺帳和技術(shù)檔案等..
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6-10K申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)高（低）壓電路的正常運行； 2、轄區(qū)內(nèi)電氣設(shè)備、電機故障的修理和維護保養(yǎng)，并建立相關(guān)工作記錄； 3、轄區(qū)內(nèi)電氣設(shè)備、電機的安裝、調(diào)試和運行； 4、定期對轄區(qū)內(nèi)電力..
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5-6K申請職位工作內(nèi)容： 1、 嚴(yán)格遵守公司各種規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成廠區(qū)電氣設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)、安裝工作 2、 進行電氣設(shè)備的檢維修時，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行 3、 努力學(xué)習(xí)技術(shù)，熟練掌握廠區(qū)電氣..
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10-15K申請職位一、崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司及廠部過程設(shè)備管理有關(guān)規(guī)定，參與制定廠級設(shè)備管理制度，負(fù)責(zé)地采廠所有設(shè)備大、中修理的組織、協(xié)調(diào)工作，新購設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收等工作。 2、負(fù)責(zé)組織維修車間各..
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13-16K申請職位職位亮點—— 職業(yè)發(fā)展：作為浙江鑫旺礦業(yè)集團的重點培養(yǎng)對象，您將獲得廣闊的職業(yè)晉升空間，與企業(yè)共同成長，邁向更高層次的職業(yè)發(fā)展。 薪資待遇：月薪1.3萬-1.6萬（年薪16-20萬）。對于表現(xiàn)卓越..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：有色金屬冶煉
- 聯(lián)系人：袁
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