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工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)選礦系統(tǒng)工藝設(shè)計(jì)、工藝改進(jìn)等工作，并協(xié)助完成設(shè)備選型；
2.完成選礦系統(tǒng)工藝設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的技術(shù)創(chuàng)新、降本增效、質(zhì)量控制等相關(guān)；
3.配合其他技術(shù)等崗位完成項(xiàng)目的初設(shè)、可研性分析、開(kāi)發(fā)利用等工作；
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，礦物加工相關(guān)專業(yè)；
2.專業(yè)成績(jī)優(yōu)良,基礎(chǔ)扎實(shí)；
3.熟練使用AutoCAD等常用繪圖軟件；
4.具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的鉆研能力及獨(dú)立工作能力；
5.好學(xué)習(xí)，工作一絲不茍，工作態(tài)度積極，能出差，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
1.負(fù)責(zé)選礦系統(tǒng)工藝設(shè)計(jì)、工藝改進(jìn)等工作，并協(xié)助完成設(shè)備選型；
2.完成選礦系統(tǒng)工藝設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的技術(shù)創(chuàng)新、降本增效、質(zhì)量控制等相關(guān)；
3.配合其他技術(shù)等崗位完成項(xiàng)目的初設(shè)、可研性分析、開(kāi)發(fā)利用等工作；
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，礦物加工相關(guān)專業(yè)；
2.專業(yè)成績(jī)優(yōu)良,基礎(chǔ)扎實(shí)；
3.熟練使用AutoCAD等常用繪圖軟件；
4.具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的鉆研能力及獨(dú)立工作能力；
5.好學(xué)習(xí)，工作一絲不茍，工作態(tài)度積極，能出差，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
職位類別： 選礦設(shè)計(jì)師
舉報(bào)
選礦工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位湖南聯(lián)盛勘察設(shè)計(jì)有限公司是一家為企業(yè)提供礦山設(shè)計(jì)、安全評(píng)價(jià)、資源開(kāi)發(fā)利用方案、職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)與檢測(cè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審和安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)的綜合性專業(yè)技術(shù)公司，具有獨(dú)立的法人資格。公司已取..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：選礦工程師（研發(fā)方向） 1、選礦試驗(yàn)方案擬定、試驗(yàn)操作、試驗(yàn)數(shù)據(jù)整理分析及報(bào)告編寫； 2、選礦試驗(yàn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)化； 2、選礦生產(chǎn)技術(shù)管理與指標(biāo)分析； 3、選礦技術(shù)攻關(guān)與流程優(yōu)化改進(jìn)。 ..
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面議申請(qǐng)職位任職要求： 1.專業(yè)要求：選礦類專業(yè)背景； 2.語(yǔ)言能力：俄語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言的優(yōu)先； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有原蘇聯(lián)或中亞地區(qū)工作優(yōu)先。 4.工作地點(diǎn)：俄羅斯
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、選礦生產(chǎn)技術(shù)管理與指標(biāo)分析； 2、選礦技術(shù)攻關(guān)與流程優(yōu)化改進(jìn)； 3、協(xié)助生產(chǎn)調(diào)度安全與設(shè)備管理； 4、選礦員工技術(shù)培訓(xùn)與規(guī)范操作。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，選礦相關(guān)專業(yè)；..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.在廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)組織推進(jìn)選礦廠的技術(shù)進(jìn)步工作； 2.負(fù)責(zé)日常選礦技術(shù)指標(biāo)管理，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展選礦試驗(yàn)工作； 3.加強(qiáng)對(duì)各車間及工藝技術(shù)指標(biāo)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督指導(dǎo)，認(rèn)真搞好工藝技..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1.年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，礦物加工工程等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉礦業(yè)或制造業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)工作流程及相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備者優(yōu)先； 3.熟練應(yīng)用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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13-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)選礦現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理，保證選礦工藝有效應(yīng)用，能提出選礦技術(shù)和工藝調(diào)整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產(chǎn)線按照規(guī)定的技術(shù)參數(shù)運(yùn)行，準(zhǔn)確分析生產(chǎn)技術(shù)數(shù)據(jù)。 2.進(jìn)..
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25-45萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.對(duì)生產(chǎn)工藝、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)； 2.研究解決生產(chǎn)中的重要技術(shù)、安全問(wèn)題。 3.組織制定、修訂和審核分管范圍安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，考核分管單位安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)情況。
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.選礦過(guò)程設(shè)計(jì)：根據(jù)礦石性質(zhì)、市場(chǎng)需求和生產(chǎn)目標(biāo)，制定選礦流程和工藝方案；優(yōu)化選礦流程，提高礦石回收率和產(chǎn)品質(zhì)量。 2.選礦設(shè)備選擇與配置：根據(jù)選礦工藝要求，選擇合適的選礦設(shè)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)金屬礦石（有鐵礦、鋅礦選礦經(jīng)驗(yàn)為優(yōu)）選礦技術(shù)。 2.進(jìn)行選礦生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)指導(dǎo)，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題。 3.優(yōu)化選礦工藝流程，改進(jìn)工藝參數(shù)和技術(shù)指標(biāo)。 任職資格： 1.?？萍?.
