1. 在主管領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司期間費(fèi)用、稅金等的核算分析工作;
2. 根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)帳和使用對應(yīng)的帳簿,認(rèn)真、準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)帳,要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時(shí)、帳證相符;
3. 負(fù)責(zé)公司營業(yè)稅、城建稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等稅費(fèi)的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作;
4. 按季計(jì)提、交納企業(yè)所得稅,年終交納車船使用稅并進(jìn)行企業(yè)所得稅匯算,報(bào)送稅務(wù)局要求報(bào)送的各項(xiàng)稅務(wù)資料,處理好與稅務(wù)局的關(guān)系。負(fù)責(zé)公司殘保金核定和繳納工作。及時(shí)購買發(fā)票,搞好稅控器的維修及授權(quán);
5. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要購買印花稅,負(fù)責(zé)依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應(yīng)的繳納記錄;
6. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳,及時(shí)辦理記帳登記手續(xù);
7. 負(fù)責(zé)審核人力資源部辦理職工五險(xiǎn)險(xiǎn)一金的交納、支取和轉(zhuǎn)移;
8. 負(fù)責(zé)歸集分?jǐn)偣芾碣M(fèi)用等重要的費(fèi)用科目,督促辦公室報(bào)送費(fèi)用分?jǐn)偙砑坝嘘P(guān)扣款明細(xì)進(jìn)行核算,扣款項(xiàng)目涉及項(xiàng)目部的移交成本會(huì)計(jì)核算,按月編制《管理費(fèi)用明細(xì)表》;
9. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部(除往來賬和項(xiàng)目部業(yè)務(wù)外)支付業(yè)務(wù)的審核;公司內(nèi)部的管理費(fèi)報(bào)銷、購置固定資產(chǎn)、職工福利費(fèi)等支付業(yè)務(wù)由綜合會(huì)計(jì)主管審核簽字后交財(cái)務(wù)經(jīng)理審批;
10. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的監(jiān)督管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織資產(chǎn)盤點(diǎn)工作;
11. 定期對往來會(huì)計(jì)崗的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行審核檢查;
12. 定期出具財(cái)務(wù)報(bào)告及相應(yīng)的稅務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料,并協(xié)助和接受相關(guān)審計(jì)工作;
13. 做好會(huì)計(jì)原始憑證、帳冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,就職責(zé)范圍問題提出工作建議;
14. 做好統(tǒng)計(jì)申報(bào)工作,月、季、年度根據(jù)行政人事部、成本會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
15. 做好年度公司金蝶財(cái)務(wù)賬套結(jié)轉(zhuǎn)工作;
16. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)所下達(dá)的專項(xiàng)任務(wù)及其它工作
                    
            2. 根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)帳和使用對應(yīng)的帳簿,認(rèn)真、準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)帳,要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時(shí)、帳證相符;
3. 負(fù)責(zé)公司營業(yè)稅、城建稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等稅費(fèi)的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作;
4. 按季計(jì)提、交納企業(yè)所得稅,年終交納車船使用稅并進(jìn)行企業(yè)所得稅匯算,報(bào)送稅務(wù)局要求報(bào)送的各項(xiàng)稅務(wù)資料,處理好與稅務(wù)局的關(guān)系。負(fù)責(zé)公司殘保金核定和繳納工作。及時(shí)購買發(fā)票,搞好稅控器的維修及授權(quán);
5. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要購買印花稅,負(fù)責(zé)依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應(yīng)的繳納記錄;
6. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳,及時(shí)辦理記帳登記手續(xù);
7. 負(fù)責(zé)審核人力資源部辦理職工五險(xiǎn)險(xiǎn)一金的交納、支取和轉(zhuǎn)移;
8. 負(fù)責(zé)歸集分?jǐn)偣芾碣M(fèi)用等重要的費(fèi)用科目,督促辦公室報(bào)送費(fèi)用分?jǐn)偙砑坝嘘P(guān)扣款明細(xì)進(jìn)行核算,扣款項(xiàng)目涉及項(xiàng)目部的移交成本會(huì)計(jì)核算,按月編制《管理費(fèi)用明細(xì)表》;
9. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部(除往來賬和項(xiàng)目部業(yè)務(wù)外)支付業(yè)務(wù)的審核;公司內(nèi)部的管理費(fèi)報(bào)銷、購置固定資產(chǎn)、職工福利費(fèi)等支付業(yè)務(wù)由綜合會(huì)計(jì)主管審核簽字后交財(cái)務(wù)經(jīng)理審批;
10. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的監(jiān)督管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織資產(chǎn)盤點(diǎn)工作;
11. 定期對往來會(huì)計(jì)崗的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行審核檢查;
12. 定期出具財(cái)務(wù)報(bào)告及相應(yīng)的稅務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料,并協(xié)助和接受相關(guān)審計(jì)工作;
13. 做好會(huì)計(jì)原始憑證、帳冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,就職責(zé)范圍問題提出工作建議;
14. 做好統(tǒng)計(jì)申報(bào)工作,月、季、年度根據(jù)行政人事部、成本會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
15. 做好年度公司金蝶財(cái)務(wù)賬套結(jié)轉(zhuǎn)工作;
16. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)所下達(dá)的專項(xiàng)任務(wù)及其它工作
職位類別: 財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
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                                    5-8K/月申請職位崗位概述: 負(fù)責(zé)公司全流程財(cái)務(wù)工作,包括會(huì)計(jì)核算、資金稅務(wù)管理及票據(jù)賬務(wù)處理。需確保財(cái)務(wù)準(zhǔn)確合規(guī),支持公司決策。 主要職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,編制憑證及財(cái)務(wù)報(bào)表,定期核對賬目與資..
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                                    8-20K/月申請職位崗位職責(zé): 協(xié)助處理財(cái)務(wù)工作,包括但不限于內(nèi)控建設(shè)、會(huì)計(jì)核算、全面預(yù)算、資金管理、稅務(wù)管理、投資管理、信息化、生產(chǎn)制造成本核算等工作,落實(shí)財(cái)務(wù)部相關(guān)管控要求。 任職要求: 1.具有大學(xué)本科..
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                                    5.5-8K/月申請職位任職要求: 1.年齡25歲以上; 2.會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)大專以上學(xué)歷; 3.熟悉內(nèi)賬和外賬,兩年以上財(cái)務(wù)相關(guān)等專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)強(qiáng),能獨(dú)立完成財(cái)會(huì)核算工作; 4.熟悉國家會(huì)計(jì)法規(guī),國家及地方財(cái)務(wù)、稅務(wù)法..
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                                    15-20K/月申請職位出納職責(zé): 1、 項(xiàng)目現(xiàn)金及銀行管理支付,日記賬登記 2、 票據(jù)報(bào)銷及審核 ,符合內(nèi)控要求及外部稅務(wù)規(guī)范 3、 供應(yīng)商管理,往來對賬 4、 協(xié)同完成倉庫系統(tǒng)材料付款等單據(jù) 5、 工人工資制作及發(fā)..
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                                    8-15K/月申請職位招聘崗位:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納 工作地點(diǎn):全國 工作職責(zé)及任職要求: 1、掌握會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法律法規(guī) 2、合理使用資源,做好財(cái)務(wù)分析和考核 3、按照會(huì)計(jì)制度,填制轉(zhuǎn)賬憑證,做好記帳、算帳、結(jié)帳、..
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                                    7-14K/月申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)原、輔材料成本的核算,以及材料成本的分?jǐn)偣ぷ鳎?2.參與加工廠存貨的清查盤點(diǎn)工作; 3.規(guī)范監(jiān)督工廠材料領(lǐng)用情況; 4.為規(guī)范工廠成本核算流程,提供建議方法解決方案; 5.負(fù)責(zé)職責(zé)..
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                                    4-6K/月申請職位要求:男性,年齡20-35周歲以內(nèi),本科學(xué)歷以上,有學(xué)位證,會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,兩年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),性格開朗,積極樂觀,執(zhí)行力強(qiáng)。
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                                    8-10K/月申請職位崗位職責(zé) 1、對財(cái)務(wù)帳目的管理,成本的核算,資金的控制、物資的管理等; 2、負(fù)責(zé)對帳冊、單據(jù)及有關(guān)資料的管理和每月結(jié)帳后憑單的存檔工作; 3、做好項(xiàng)目日常后勤管理,及人員檔案管理工作;..
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                                    5-7K/月申請職位一、崗位職責(zé) 1.成本預(yù)算與控制 (1)負(fù)責(zé)成本會(huì)計(jì)處理流程和細(xì)則的建立,提高成本管理的效率; (2)協(xié)助或負(fù)責(zé)編制企業(yè)的成本預(yù)算,確保各項(xiàng)成本開支在預(yù)算內(nèi)進(jìn)行; (3)定期將實(shí)際發(fā)生的成本與..
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                                    10-14K/月申請職位1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)政策和制度,執(zhí)行相關(guān)財(cái)務(wù)工作,確保項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性和有效性; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金計(jì)劃匯編及上報(bào)工作,根據(jù)資金計(jì)劃安排項(xiàng)目資金使用; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司資金付款申請; 4、負(fù)責(zé)..
- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):設(shè)計(jì)院/研究所
- 所在地區(qū):湖北-武漢市-漢陽區(qū)
- 聯(lián)系人:汪女士
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:430050
工作地址
  - 地址:武漢市漢陽區(qū)翠微路1號宏陽大廈1510室




 

 
                         
                 
		 
 
		   
		  
